김동관 한화솔루션 사장 [자료=한화솔루션]

[한국정경신문=이정화 기자] 한화솔루션이 인재 확보에 나선다.

한화솔루션은 '채용전환형 인턴 프로그램'을 통해 신입사원을 채용한다고 4일 밝혔다. 이를 통해 연구개발(R&D) 및 엔지니어링, 영업, 경영지원 분야에서 세자릿수 규모의 인턴을 모집할 예정이다.

인턴 선발자는 정규직 사원과 같은 임금과 복지 혜택을 받는다. 또 ▲전략 부문 ▲큐셀 부문 ▲케미칼 부문 ▲첨단소재 부문 ▲갤러리아 부문 등 5개 부문에서 실무 중심의 프로그램을 수행한다. 총 3개월 간의 인턴 과정 이후 특별한 결격 사유가 없으면 전원 정규직으로 전환되는 방식이다.

한화솔루션은 친환경 에너지·소재 등의 R&D 확대와 신사업 추진을 위한 경력사원도 모신다.

경력사원은 ▲탄소중립 기술 ▲태양광 소재 ▲엔지니어링 부품 소재 개발 분야에서 박사급 인력을 중심으로 두 자릿수 규모를 채용할 방침이다.

한화솔루션 관계자는 "인턴제도 등 다양한 방식을 활용해 지속해서 신입 사원을 채용할 방침" 이라며 "글로벌 시장 진출과 미래사업 경쟁력 강화를 위해 수시로 핵심 인재 확보에 나설 것"이라고 말했다.

한국정경신문 이정화 기자 joyfully3355@naver.com 이정화 기자의 기사 더보기

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